Mi történik, ha a szervezetek nem veszik komolyan a kedvességet? A dolgozók felmondanak vagy kerülik a munkát, a bizalom megrendül, a csapatok kommunikációja akadozik, az idő feszültséggel és konfliktussal telik, és az ügyfelek is megérzik a következményeket. Egy 2021-es, több mint 500 vezető vállalat körében végzett kutatás kimutatta: a kedvességet nélkülöző vállalati kultúra tízszer nagyobb […]
Hol tartanak a magyar márkák nemzetközi szinten? Mennyire vagyunk sikeresek külföldön a rendszerváltás után bő 30 évvel? Tudatosak és tehetségesek a magyar tulajdonú cégek vezetői a külpiaci terjeszkedésekben? Ezek mind olyan kérdések, amelyek foglalkoztatják a magyar vállalatok menedzsmentjét, sőt magát a politikát is. Beszélnek arról, hogy szükség van minél több olyan magyar márkára, amelyek nemzetközi […]
Az employer branding, vagyis a munkáltatói márkaépítés, nem csak egy divatos kifejezés a HR világában, hanem alapvető fontosságú a vállalatok hosszú távú sikerének szempontjából. Az employer branding stratégia célja, hogy a vállalat vonzóvá váljon a potenciális munkavállalók számára, és növelje a meglévő dolgozók elkötelezettségét és elégedettségét. De miért olyan fontos ebben stratégiában gondolkodni? A stratégiai […]
Futurisztikus hangulat és kipróbálható innovatív technológiák – harmadik alkalommal került megrendezésre az Innovátorok napja, a Bosch csoport és a Richter Gedeon Nyrt. közös eseménye. Az idei esemény fókuszában a tudatos jövőtervezés és a jövő kihívásai álltak. „A jövő olyan lesz, amilyennek mi szeretnénk, ha jól dolgozunk rajta” – dr. Rab Árpád Dr. Rab Árpád jövőkutató […]
Munkahelyet váltani, először elhelyezkedni vagy visszatérni a munkaerőpiacra nem mindig könnyű. Ilyenkor természetes, ha az embert egyszerre tölti el izgalom és bizonytalanság: minden stimmeljen a szerződésben, mire figyeljen az első napokban, hogyan érvényesítheti az érdekeit, vagy éppen mikor kérjen segítséget. Ez a kezdeti feszültség nem gyengeség – hanem természetes része annak, ha valami újba kezdünk. […]
A WEST HUNGÁRIA BAU Kft. közel három évtizede meghatározó szereplője a magyar építőiparnak. Generálkivitelezőként országos lefedettséggel, szerteágazó szaktudással, stabil pénzügyi háttérrel működik – de ami igazán megkülönbözteti, az a belső szakmai közössége. A WHB-nál építenek, alkotnak, és közben tanulnak is egymástól. Minden projekt, minden együttműködés új tudást, új szemléletet hoz. Ez az a hely, ahol […]
Van, aki szerint a munkahely „csak munkahely” – ahová bejárunk, elvégezzük a dolgunkat, majd hazamegyünk. Mások viszont hisznek benne, hogy lehet ez több is: egy olyan közösség, ahol értékes kapcsolatok születnek, ahol számít a véleményünk, és ahol nemcsak dolgozunk, hanem fejlődünk, töltődünk. Az ilyen munkahelyek nem maguktól jönnek létre. Kell hozzá egy tudatos vezetés, egy […]
A modern munkahely fontos kívánalma, hogy a különféle tudású, képességű és kulturális hátterű munkatársak képesek legyenek együtt dolgozni, kreatív megoldásokban gondolkodni. Sokszor azonban nem egyszerű mindezt a gyakorlatban megvalósítani és a felmerülő problémákat megoldani. Németh Szilvia által vezetett Kreatív megoldások workshop ezen kihívások leküzdésében nyújt segítséget. A képzés vezetőjével beszélgettünk a tréning fontosságáról. – Hogyan […]
A történetek mindig is összekötöttek bennünket. A családi vacsorák félmondatos visszaemlékezéseitől kezdve a regények világán át a márkák által sugallt történetekig mindnek van egy közös nevezője: az érzelem. A 2025 februárjában a MagyarBrands márkaértékelési program támogatásával megrendezett The Future of Story konferencia többek között középpontba helyezte ezt a témát is, melyhez kapcsolódóan kiváló hazai márkák […]
A legerősebb márkák nem merev struktúrák, hanem alakuló rendszerek, melyek számára az innováció és a stabilitás egyensúlyának megtalálása kulcsfontosságú. Az alkalmazkodás képessége és a fejlődni vágyás, tehát a folyamatos változás a lételemük, ez mind a fogyasztói, mind a B2B piac számára alapvető hajtóerő. Ebben a szellemiségben a Superbrands Program 2025-ben ismét több ezer, a hazai […]
A feliratkozásodért cserébe szeretnénk meglepni egy igazán értékes és inspiráló olvasnivalóval:
📥 Töltsd le a Brandbook online magazint! Nagy verzió (50 MB) / Kisebb verzió (13 MB)
🌐 Vagy olvasd online a Brandbook magazint!
