5 pszichológián alapuló alapelv a hatékonyabb személyre szabáshoz

5 pszichológián alapuló alapelv a hatékonyabb személyre szabáshoz

A személyre szabás mára alapelvárássá vált az iparágak többségében. A Deloitte kutatása szerint a fogyasztók közel háromnegyede nagyobb valószínűséggel vásárol...
Read More
Miért fontosak a díjak a márkaépítésben?

Miért fontosak a díjak a márkaépítésben?

A világban sokféle díj létezik a pusztán dekoratív elismerésektől az olyan díjazási rendszerekig, amelyek valódi referenciát jelentenek. Nemcsak a tudományban,...
Read More
„Nincsenek Michelangeloink, de vannak személyes történeteink” – interjú Dr. Kemecsi Lajossal, a Néprajzi Múzeum főigazgatójával

„Nincsenek Michelangeloink, de vannak személyes történeteink” – interjú Dr. Kemecsi Lajossal, a Néprajzi Múzeum főigazgatójával

A múlt bemutatása és a kortárs történetek feltárása – a Néprajzi Múzeum messze több, mint egy magyar népművészeti gyűjtemény. A...
Read More
Újraírható ikonok?

Újraírható ikonok?

Magyar költők, AI és az újraértelmezés etikája a MagyarBrands gálán A MagyarBrands gála több egy díjátadónál: olyan találkozási pont, ahol...
Read More
Formáld a jövőt, magyarul, építs márkát!

Formáld a jövőt, magyarul, építs márkát!

Szerinted a magyar márka érték? Fel tudsz sorolni öt márkát, amely szerinted magyar? Van egy hazai díjazási rendszer, amely hétszázat...
Read More
A te márkád mennyire szuper?

A te márkád mennyire szuper?

A marketingzajtól hangos világban a „szuperség” egy márka számára nem azt jelenti, hogy hangosabbnak, nagyobbnak vagy tökéletesebbnek kell lennie a...
Read More
Márkaépítés a bizonytalanság korában: Ilyen volt a 2026-os Brandexcellence konferencia

Márkaépítés a bizonytalanság korában: Ilyen volt a 2026-os Brandexcellence konferencia

A Márkaépítés konferencia idei eseménye ismét bizonyította, hogy a technológiai és társadalmi változások új kihívásokat teremtenek a márkák számára, miközben...
Read More
Mikor hívhat a főnök munkaidőn kívül?

Mikor hívhat a főnök munkaidőn kívül?

A munkaidőn kívüli kommunikáció a cég és a dolgozó között mindenhol a legkényesebb kérdések közé tartozik. A vállalati kultúrák különböznek,...
Read More
Harmadszor rajtol a BoschXRichter Ipari Innovációs Díj

Harmadszor rajtol a BoschXRichter Ipari Innovációs Díj

A Bosch és a Richter harmadik alkalommal hirdeti meg a BoschXRichter Ipari Innovációs Díjat: a felsőoktatási hallgatók 2026. február 16....
Read More
Bizonytalan stabilitás – Generációk, AI és alkalmazkodás a 2025-ös munkaerőpiacon

Bizonytalan stabilitás – Generációk, AI és alkalmazkodás a 2025-ös munkaerőpiacon

A magyar munkavállalók közel fele már nem érzi úgy, hogy fizetése lépést tart a megélhetési költségekkel – derül ki a...
Read More

BRANDEXCELLENCE AZ AI KORÁBAN

Brandbook Hírlevél






    Brandbook Magazin Online 2025