| Téma: |
Munkavállalói életút tervezés workshop: hogyan tartsuk meg értékes munkaerőnket?
Service design eszközök segítségével megvizsgáljuk, hogy egy munkavállaló tipikusan milyen vállalati “utakat” járhat be, mikor és hogyan törhet meg egy-egy alkalmazotti kapcsolat vagy éppen hogyan erősíthető meg újra és újra. A felhasználó, vagyis az alkalmazott szemszögéből megnézzük, hogy milyen élmények kísérik végig az alkalmazotti létet, hogyan tervezhető ez a folyamat és milyen eszközök lehetnek segítségünkre benne.
|
| Program: |
| időpont |
program |
közreműködő/előadó |
megjegyzés |
| 9.00-9.30 |
regisztráció |
|
|
| 9.30 |
Köszöntő |
Káli György /Brandbook.hu |
|
| 9.30-9.45 |
Keynote 1. |
Sóti Anett /Dreamjobs |
Mit mondjunk magunkról a következő kollégánknak? – Hol kezdődik a cégünk narratívája, mint munkaadó? Hogyan adhatunk magunknak narratívát? Mit tudjon rólunk a következő munkatársunk, mielőtt jelentkezne az állásunkra? |
| 9.45-10.00 |
Keynote 2. |
Radnai-Tóth Judit /AON Hewitt |
Munkavállalói élmény elemei, szempontjai – jó gyakorlatok |
| 10.00-10.15 |
Keynote 3. |
Fogarasy Tamás és Boros Judit / Exalt |
Munkáltatói élmény és életút design folyamata |
| 10.15-11.15 |
Workshop |
Kiscsoportos munka – Fogarasy Tamás és Boros Judit / Exalt |
– storyboard: journey lépések (amiben elveszti a cég az alkalmazottat)
– Desired outcome (define)
– brainstormingAz egyes csapatok a journey 1-1 szakaszán dolgoznak |
| 11.15-11.45 |
Prezentációk |
Kiscsoportos munka eredményének bemutatása – Fogarasy Tamás és Boros Judit / Exalt |
Journey egységesítése, a szakaszok egymás mellé helyezése
lezárás |
| 11.45-12.00 |
Lezárás, Networking |
Káli György /Brandbook.hu |
|
|
AZ ESEMÉNYEN VALÓ RÉSZVÉTEL INGYENES, DE REGISZTRÁCIÓHOZ KÖTÖTT.
