Krízisben is helyt álltak – a Fixfogsor® kiváló munkáltatói márka legjobb gyakorlatairól

Szóljon hozzá!HR, Márkaépítés

A járvány miatti szigorítások a fogászati rendelőket sem kímélték. Mintegy hatezer fogorvost, közel háromezer fogtechnikust, és csaknem tízezer kiszolgáló munkatársat érintettek a bezárások következményei. Nem beszélve arról a néhány millió páciensről, akik a szolgáltatásokat nem tudták igénybe venni. A többszörös MagyarBrands díjas, kiváló üzleti márka és Innovatív márka díjas Fixfogsor Rendelő alapító igazgatójával, Dr. Szabó […]

Követendő munkáltatói gyakorlatok a járványválság idején – amelyek nemcsak válság idején működnek

Szóljon hozzá!Egyéb, HR

A legtöbb nagyvállalatnak és a magyarországi KKV-k egyre jelentősebb hányadának is van már munkáltatói márkája. De egy olyan élethelyzet, amivel az elmúlt hónapokban a Covid 19 miatt találkoztunk, és ami az elkövetkezendő 12-18 hónapra sem mutat egyértelmű forgatókönyvet, a legedzettebb munkáltatói márkaépítőknek is kihívást jelentett. Bajban ismerszik meg a barát, de az is, hogy mennyire […]

Díjazták a legütősebb hazai munkáltatói márkákat – Employer Branding Award 2019

Szóljon hozzá!HR, Márkaépítés, Marketing

A COVID-19 helyzet miatt virtuálisan adták át az Employer Branding Award 2019 díjait azon munkaadóknak, akik kiemelkedő munkáltatói márkaépítésükkel példát mutatnak a munkaerőpiac többi szereplője számára. A díj egyben a legjobbak hivatalos minősítése is. A koronavírus okozta gazdasági és társadalmi kihívások közepette még fontosabbá vált a munkáltatói márkák szerepe, hiszen egy jó márka stabilitást és […]

Szexi, ha egy munkahely nő-, és családbarát

Szóljon hozzá!HR, Márkaépítés

A 2020-as év a HR területén is meglepetéseket hozott magával: ahogy a munkavállalók élete fenekestül felfordult, a megszokott dolgos hétköznapok is átalakultak, a korábban juttatásnak minősülő home office gyorsan természetes dologgá vált mind a cégek, mind a munkavállalók számára. A járványválság alatt otthonunk egyszerre funkcionált munkahelyként, konditeremként és iskolaként is, ami még inkább előtérbe hozta […]

Employer branding: Márkaépítés a munkaerőpiacon

Szóljon hozzá!HR, Márkaépítés, Marketing

A márkaépítés körül egy furcsa ellentmondás kering. Mindenki tudja, hogy fontos – de mégis nagyon kevesen csinálják. Miért? Azért, mert nem egyszerű, és a KKV-k jellemzően már a bevétel generálásnál megakadnak, a márkaépítésig pedig sosem jutnak el. Pedig egy erős márka rengeteg terhet tud levenni a vállalkozások válláról: segít kitűnni egy telített piacon hitelességet épít […]

Kreatív csapatépítés

Szóljon hozzá!HR

Minden munkavállaló számára fontos, hogy jól érezze magát a munkahelyén és olyan csapat részese lehessen, akikkel szívesen tölti a munkaidejét. Napközben azonban nem mindig van idő házon belül barátkozni, ezért érdemes néha egy – egy közös programot szervezni. Szerencsére a csapatépítő program nem egy új keletű dolog, ma már számos lehetőség közül lehet választani. Mutatunk […]

Employer Branding Award 2018 – Példaértékű Munkáltatói Márkaépítés Díja

Szóljon hozzá!HR, Márkaépítés

Budapest, 2018. szeptember 20. – A Magyar Public Relations Szövetség (MPRSZ) Employer Branding Tagozata a hazai munkáltatói márkaépítés hazai intézményi formálója negyedik alkalommal hirdeti meg az Employer Branding Awardot. A pályázat egyedülálló, mert a legjobb hazai munkáltatói márkaépítési gyakorlatokat jutalmazza és mutatja be a szakmai közönségnek. Az Employer Branding Award 2018 azon HR és kommunikációs […]

Employer branding a gyakorlatban

Szóljon hozzá!HR

Az Universum a világ egyik vezető munkáltatói márkaépítéssel foglalkozó tanácsadó cége szervezte meg idén az egyik legjelentősebb employer branding konferenciát. A New Yorkban rendezett eseményen számos tanácsadó és nagyvállalati vezető vett részt. A cikk összefoglalja a legfontosabb gondolatokat, amik a gyakorlatban is hasznosítható tudást jelentenek.